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Human Resources Generalist mit Schwerpunkt People & New Work Management (m/w/d)* (Vollzeit/Teilzeit) (80% Homeoffice-Möglichkeit) in Frankfurt

Direktvermittlung Voll-/Teilzeit Homeoffice
  • Raum Frankfurt
  • Kennziffer 2221
  • Personal
  • Pharma

Unser Kunde ist die deutsche Zentrale eines international agierenden Pharma-Konzerns mit Sitz in Neu-Isenburg. Zur weiteren Modernisierung und Professionalisierung der Personalarbeit suchen wir Sie als Human Resources Generalist mit Schwerpunkt People & New Work Management (m/w/d)* (Vollzeit/Teilzeit) (80% Homeoffice-Möglichkeit).

Ihre Position:

  • Operative Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises
  • Verantwortung für das Thema People & New Work Management innerhalb der deutschen Zentrale
  • HR-seitige Mitwirkung bei Veränderungs- und Transformations-Projekten
  • Beratung der Führungskräfte und Mitarbeiter hinsichtlich agiler Strukturen und Remote-Arbeiten
  • Begleitung und Mitgestaltung der Digitalisierungsprozesse
  • Mitwirkung bei der Verhandlung und Umsetzung von Betriebsvereinbarungen
  • Erstellung von Auswertungen und HR-Kennzahlen
  • Weiterentwicklung des Onboarding-Prozesses
  • Mitwirkung bei Personalentwicklungsmaßnahmen und Mitarbeiter-Trainings

Ihre Qualifikation:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalbereich
  • Mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung im Human Resources Management
  • Erste Erfahrung, Kenntnisse oder Zusatzausbildungen im Bereich People & New Work Management wären wünschenswert
  • Spaß an der Weiterentwicklung bestehender Tools und Prozesse im Personalbereich
  • Lösungs- und kundenorientierte Arbeitsweise
  • Kommunikationssichere Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift
  • Gute Anwendungskenntnisse MS Office sowie idealerweise Anwendungserfahrung mit einem Standard-HR Informationssystem

Bei Fragen zum beschriebenen Stellenangebot ist Herr Martin Uffelmann gerne für Sie da.

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